La formation syndicale peut être divisée en deux catégories principales :

• La formation initiale : Cette formation est destinée aux nouveaux syndiqués et aux personnes qui souhaitent en savoir plus sur le syndicalisme.
• La formation continue : Cette formation est destinée aux syndiqués expérimentés qui souhaitent approfondir leurs connaissances et développer leurs compétences.

La formation initiale peut couvrir des sujets tels que :

• Les principes du syndicalisme
• L’histoire du syndicalisme
• Les droits et les obligations des travailleurs
• Les mécanismes de la négociation collective

La formation continue peut couvrir des sujets tels que :

• Les techniques de négociation collective
• Les stratégies de mobilisation
• L’action syndicale dans les secteurs publics et privés